MODELLİK - MANKENLİK SÖZLEŞMESİ
(ON SEKİZ YAŞINDAN KÜÇÜKLER HAKKINDA)
MADDE 1-) TARAFLAR:
MANKEN/MODEL’İN
(KÜÇÜK) ADI-SOYADI:
VELİ (model 18 yaşından küçükse) ADI-SOYADI:
ADRES:
İŞ SAHİBİNİN ADI:…………
MODELLİK MANKENLİK OYUNCULUK AJANSI
ADRESİ:
Yukarıda ad ve adresleri belirtilen taraflar arasında aşağıdaki
şartlarla bir Modellik – Mankenlik sözleşmesi yapılmıştır. İş sahibi (AJANS),
hizmet veren model-manken ….. da
sadece (model küçük) olarak
isimlendirilmiştir.
MADDE 2-) SÖZLEŞMENİN
AMACI:
Bu sözleşmenin amacı manken- model … ile ajans arasında
yapılacak olan fotoğraf çekimi şart ve koşulları ile çekilen fotoğrafların
kullanım sınırlarının, ne kadar süre ile kullanılacağının, mankenlik
yaptırılacak olan alanların ve koşullarının düzenlenmesidir.
MADDE 3-) GENEL
HÜKÜMLER:
3.1. Bu sözleşme
imzalandığı anda reşit olmayan model – manken …’in velisi küçük adına
sözleşmeyi imzalayarak sözleşmenin yerine getirilmesinden aslen sorumludur.[1]
3.2. Taraflar bu
sözleşmede yazılı bütün hükümleri serbest iradeleri ile kabul etmişler ve bu
hükümler uyarınca karşılıklı olarak sorumluluk almış ve hak sahibi olmuşlardır.[2]
MADDE 4-) AJANS
SAHİBİNİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ:
4.1. Ajansın
sorumluluğu model küçük ile modellik – mankenlik konusunda yurt içinde ve yurt
dışındaki firmalar arasında aracılık ederek sözleşme karşılığı iş almasını
sağlamaktır.
4.2. Ajans,
aracılık ettiği işlerde model küçük adına iş ücretinin belirlenmesi konusunda
tek ve tam yetkili taraftır.
4.3. Ajans,
aracılık ettiği işler karşılığında model küçükten iş başına aldığı ücretin % …
‘ı talep eder.
4.4. Ajans, model
küçüğe iş alanları sağlayabilmek amacı ile hareket eder. Bu amaç doğrultusunda
model küçükten gerekli gördüğü zamanlarda; ancak küçüğün eğitim-öğretim
hayatını ve sağlıklı vücut gelişimini olumsuz yönde etkilemeden, her türlü
fotoğraf ve katalog çekimine katılmasını talep edebilir.
4.5. Ajans, model
küçük ile gerçekleştirdiği fotoğraf çekimleri sonucunda elde ettiği
fotoğrafları görsel stokunda tutma, her türlü medya, reklam ve kamuya açık
yerlerde süresini kendi belirleyeceği şekilde veya süresiz olarak yayınlama,
ticari amaçla satma ve /veya kiralama haklarına sahiptir.
4.6. Ajans model
küçüğe ait görsel malzemeyi kullanırken modelin kişilik haklarına, toplumdaki
yerine ve ismine zarar vermemeyi taahhüt eder.
4.7. Ajans, model
küçüğe iş yüklerken okul durumunu ve saatlerini dikkate almayı ve bu hususta
model küçük aleyhine aksaklık oluşturacak durumlar yaşatmamayı taahhüt eder.[3]
MADDE 5-) MANKEN/ MODELİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ:
5.1. Model küçük,
Ajans tarafından fotoğraf çekimleri ya da iş bağlantılı sorumlulukları
nedeniyle çağrıldığında (eğitim-öğretim hayatını ve sağlıklı vücut gelişimini
olumsuz yönde etkilemeden ) belirtilen
saat ve tarihte belirtilen yerde olmayı taahhüt eder.
5.2. Model küçük, Ajansın önerdiği Firmalar ile iş
akti imzalamama hakkını sözleşme süresince noter kanalıyla mazeretini beyan
etmek suretiyle … defa kullanabilir. … defadan sonra imzalanmayan iş akti
Ajansa tek taraflı olarak sözleşmeyi fesih hakkı verir.[4]
5.3. Model küçük,
Ajansın aracılık ettiği iş akitlerinde belirlenen ücret üzerinden % ...’yı
Ajansa ödemeyi taahhüt eder.
5.4. Model küçük sözleşme süresince başka
ajanslarla iş ilişkisi kuramaz; sözleşme imzalayamaz. Ajansın aracılık ettiği
Firmalar haricinde başka firmalarla/kişilerle iş akti imzalayamaz; onlar adına
çalışamaz.
5.5. Model küçük sözleşme süresi dolana kadar ya da
tarafların serbest iradeleriyle sözleşme fesih olana kadar her sene … TL.’yi
üyelik aidatı adı altında Ajansa ödemeyi taahhüt eder.
MADDE 6-) TARAFLARIN CEZA VE SORUMLULUKLARI:
6.1. Sözleşmede
tarafların karşılıklı beyan ettikleri üzere Ajansın adresi …’dır. Küçüğün
adresi …’dır. Tarafların mevcut adres değişikliklerini bildirmemeleri durumunda
sözleşmede beyan ettikleri adresleri tebligat adresi olarak kabul edilecek ve
bu adreslere yapılan her türlü tebligat geçerli sayılacaktır.[5]
6.2. Model küçük iş bu sözleşme ile kendisine
yüklenen yükümlülüklere aykırı hareket ederse … TL.’nı Ajansa … iş günü
içerisinde ödemeyi taahhüt eder.[6]
6.3. Model
küçüğün üçüncü kişilerle yaptığı sözleşmelerden doğan her türlü cezai şarttan
ajans sorumlu değildir.
MADDE 7-) SÖZLEŞME SÜRESİ:
7.1. İş bu
sözleşme taraflar arasında imzalandığı tarihte yürürlüğe girecek olup aksi
kararlaştırılmadığı takdirde … yıl geçerli olacaktır. Sözleşme sona ermeden bir
….. önce taraflar aralarında sözleşmeyi feshettikleri yönünde anlaşmaya
varmadıkları takdirde sözleşme … yıl
daha uzatılmış sayılır.
7.2. Model küçük
hiçbir gerekçe göstermeden sözleşmeyi feshetmek isterse 6. 2. maddesindeki
cezai şart tutarını Ajansa ödemek suretiyle ayrılabilir.[7]
MADDE 8-) İHTİLAF HALİ:
İş bu sözleşmeden doğabilecek ihtilafların vukuu halinde
sözleşmenin ifa edileceği yer İcra Daireleri ve Mahkemeleri yetkilidir.[8]
MADDE 9-) SONUÇ:
İş bu sözleşme bu madde dahil 9 (dokuz) maddeden ibaret olup, ../../… tarihinde iki
nüsha olarak düzenlenmiş olup taraflarca imza altına alınmış ve bir örneği
model küçük/velisine verilmiştir.
MODEL/MANKEN
KÜÇÜK …..
MODELLİK/MANKENLİK AJANSI
ADINA ASALETEN
VELİSİ ADINA YETKİLİ
AD-SOYAD
AD-SOYAD
İMZA
İMZA
[1]
Ayırt etme gücüne sahip küçükler ve kısıtlılar, yasal temsilcilerinin rızası
olmadıkça, kendi işlemleriyle borç altına giremezler (4721 S. K. m. 16).
[2]Sözleşme tarafların iradelerini karşılıklı ve
birbirine uygun olarak açıklamalarıyla kurulur (6098 S. K. m. 1)
[3]
Uygulamada, küçükler için özel bir modellik/mankenlik sözleşmemesi bulunmadığı
için mevcut modellik/mankenlik sözleşmesine çocuğun yaşının ve durumunun
gerektirdiği şartlara göre özel hükümler geliştirilerek yazılabilir.
[4] Taraflardan her biri, haklı sebeplerle sözleşmeyi
derhal feshedebilir. Sözleşmeyi fesheden taraf, fesih sebebini yazılı
olarak bildirmek zorundadır.Sözleşmeyi fesheden taraftan, dürüstlük kurallarına
göre hizmet ilişkisini sürdürmesi beklenemeyen bütün durum ve koşullar, haklı
sebep sayılır (6098 S. K. m. 435).
[5]
Adresini değiştiren kimse yenisini bildirmediği
ve adres kayıt sisteminde yerleşim yeri adresi de tespit edilemediği takdirde,
tebliğ olunacak evrakın bir nüshası eski adrese ait binanın kapısına asılır ve
asılma tarihi tebliğ tarihi sayılır . Bundan sonra eski
adrese çıkarılan tebliğler muhataba yapılmış sayılır (7201 S. K. m. 35).
[6] Bir sözleşmenin hiç veya gereği gibi ifa edilmemesi durumu için bir ceza
kararlaştırılmışsa, aksi sözleşmeden anlaşılmadıkça alacaklı, ya borcun ya da
cezanın ifasını isteyebilir.Ceza, borcun belirlenen zaman veya yerde ifa
edilmemesi durumu için kararlaştırılmışsa alacaklı, hakkından açıkça feragat
etmiş veya ifayı çekincesiz olarak kabul etmiş olmadıkça, asıl borçla birlikte
cezanın ifasını da isteyebilir.Borçlunun, kararlaştırılan cezayı ifa ederek
sözleşmeyi, dönme veya fesih suretiyle sona erdirmeye yetkili olduğunu ispat
etme hakkı saklıdır (6098 S. K. m. 179).
[7] Alacaklı hiçbir zarara uğramamış olsa bile,
kararlaştırılan cezanın ifası gerekir (6098 S. K. m. 180).
[8]Sözleşmeden doğan davalar, sözleşmenin ifa edileceği
yer mahkemesinde de açılabilir (6100 S. K. m. 10).
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder