İŞ SÖZLEŞMESİNİN İKALE YOLU İLE SONA ERMESİNE İLİŞKİN SÖZLEŞME
Bu sözleşme; … … (Şirket) ile iş sözleşmesine istinaden …
olarak çalışmakta olan … …’in iş sözleşmesini …/…/… tarihinde anlaşma yolu ile
sona erdirmelerinin esaslarını kayıt altına almak amacı ile düzenlenmiştir.
Madde 1- İş
Sözleşmesinin Sona Ermesi
a) Bu sözleşmenin amacı, Şirket ile …/…/… tarihli iş
sözleşmesine istinaden çalışmakta olan … …nin iş sözleşmesinin …/…/… tarihinde
ikale yoluyla sona erdirilmesi nedeni ile tarafların karşılıklı hak ve
yükümlülüklerini düzenlemektir.
b) … …’nin …/…/… tarihli iş sözleşmesi ikale sonucu …/…/…
tarihinde sona erdirilmiştir.
Madde 2- Tarafların
Hak Ve Yükümlülükleri
A) İkale Bedeli Ve
Cezai Şart:
a) İkale Bedeli: … …, iş sözleşmesinin karşılıklı ikale ile
sona erdiğini ve bu nedenle ihbar ve kıdem tazminatına hak kazanmadığını kabul
ve ayrıca işe iade davası açmayacağını taahhüt eder.
b) Cezai Şart: Bu kabul ve beyana rağmen … … ‘nin Şirket
aleyhine dava ikame etmesi halinde … TL cezai şartı, hiçbir şekilde itiraz
etmeksizin …/…/… tarihinden itibaren işleyecek bankalarca mevduata uygulanan en
yüksek faizi ile birlikte Şirket’e ödemeyi kayıtsız şartsız kabul ve taahhüt
eder.
B) İbra Edilen
Konular:
1- Ücret ve Ekler:
… … , iş sözleşmesinin devam ettiği süre boyunca hak kazanmış olduğu ücret ve
eklerini tam ve noksansız olarak almıştır. Herhangi bir ücret ve eki alacağı
yoktur.
2- Normal İş
Süresinin Dışında Yapılan Çalışmalar: … … herhangi bir fazla çalışma veya
fazla sürelerle çalışma alacağı olmadığını kabul ve beyan eder. Ayrıca ulusal
bayram ve genel tatil günlerinde yaptığı çalışması da yoktur.
3- Yıllık Ücretli
İzin: … …’nin hak kazandığı halde kullanamadığı yıllık ücretli izni
bulunmamaktadır.
Madde 3- Dava
Haklarından Feragat
İş sözleşmesi ikale yoluyla sona eren … … , iş sözleşmesi
nedeni ile herhangi bir konuda Şirket aleyhine dava açmayacağını ve iş
ilişkisine ilişkin tüm konularda Şirketi ibra ettiğini kabul eder.
Madde 5- Sözleşmede
Ele Alınmayan Hususlar
Bu sözleşmede söz konusu edilmeyen bütün konular, iş
sözleşmesinde ve eklerinde yer alan hususlar ile İş Kanunu, Borçlar Kanunu ve
ilgili kanun hükümlerine tabi olacaktır.
Bu sözleşme …/…/… tarihinde … ilinde iki nüsha halinde düzenlenmiş
olup, imza ile yürürlüğe girmiştir.
ŞİRKET İŞÇİ
İsim İsim
Tarih Tarih
İmza İmza
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder